Юридическая консультация онлайн Бесплатные юридические консультации

Ответ
 
Опции темы Опции просмотра
  #11  
Старый 05.06.2010, 09:18
Аватар для Елена К
Елена К Елена К вне форума
Senior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 846
Елена К is infamous around these parts
По умолчанию

(E) Мишель _***. Пропорционально отработанному времени непосредственно на вредных условиях.
Ответить с цитированием
  #12  
Старый 05.06.2010, 09:26
Аватар для Елена К
Елена К Елена К вне форума
Senior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 846
Елена К is infamous around these parts
По умолчанию

(E) Альбина Попова. Для определения правомерности, этих данных мало. А взрослая дочь и, тем более, внучка не могут послужить препятствием к сокращению.
Ответить с цитированием
  #13  
Старый 05.06.2010, 15:29
Аватар для Мишель
Мишель Мишель вне форума
Junior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 8
Мишель is infamous around these parts
По умолчанию

Коллега был за весь год на больничке 2 недели и 2 недели суммарно на ремонте автобуса. Когда пошел в отпуск, то из 12 дополнительныз дней ему дали только пять. Мы сомневаемся в правильности действий администрации. И еще к этому. Начальству был задан вопрос если работник был принят на работу скажем в сентябре, (давно) И ему по графику отпуск дали в мае, то как считают этот доп. отпуск. Нам ответили, что дадут только часть, по факту. Естественно мы стали уточнять когда будет предоставлена оставшаяся часть доп. отпуска. Они ответили, никогда. Раз отпуск основной отгулял, больше ничего не дадим. Получается человек должен всегда гулять в один и тот же период относительно приема на работу, чтоб получался целый рабочий год. *Рассудите?
__________________
Вчера легла около двух... Устала!!!... Сегодня лягу около одного.
Ответить с цитированием
  #14  
Старый 06.06.2010, 14:17
Аватар для Елена К
Елена К Елена К вне форума
Senior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 846
Елена К is infamous around these parts
По умолчанию

(E) Мишель _***. "Рассуживает" суд, а не я... Дополнительный отпуск за вредность должен начисляться за фактически отработанное время полностью.
Ответить с цитированием
  #15  
Старый 06.06.2010, 14:21
Аватар для Мишель
Мишель Мишель вне форума
Junior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 8
Мишель is infamous around these parts
По умолчанию

спасибо
__________________
Вчера легла около двух... Устала!!!... Сегодня лягу около одного.
Ответить с цитированием
  #16  
Старый 12.06.2010, 09:06
Аватар для Антон Сыса
Антон Сыса Антон Сыса вне форума
Junior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 5
Антон Сыса is infamous around these parts
По умолчанию

Женщина,мать двоих несовершеннолетних детей, устроилась в середине мая на работу. По закону, в ноябре она может пойти в отпуск. Но ей на работе говорят, что если она этот отпуск возьмет, то в 2011м не сможет претендовать на отпуск летом, а вновь только в конце года. Это правомерно? Учреждение , где она работает, муниципальное.
__________________
Я не ангел, но и жизнь не рай!
Ответить с цитированием
  #17  
Старый 13.06.2010, 16:44
Аватар для Елена К
Елена К Елена К вне форума
Senior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 846
Елена К is infamous around these parts
По умолчанию

(E) Антон Сысоев.Правомерно, но Трудовое законодательство предусматривает возможность получения дополнительных отпусков родителями детей до 14 лет. Однако воспользоваться этой возможностью могут только работники предприятий, где коллективный договор в соответствии со ст. 263 ТК РФ содержит положение о дополнительных отпусках без сохранения заработной платы лицам, имеющим двух и более детей в возрасте до 14 лет.
Дополнительный отпуск по желанию работника может быть присоединен к ежегодному отпуску или использован отдельно (полностью или по частям). А вот возможности перенести такой отпуск на следующий рабочий год не предусмотрено.
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
Ответить с цитированием
  #18  
Старый 17.06.2010, 05:54
Аватар для Згилева
Згилева Згилева вне форума
Junior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 18
Згилева is infamous around these parts
По умолчанию

добрый день. Подскажите, пожалуйста. Я- педагог музыкальной школы. сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. в декрете- с 12 декабря 2008. до этого брала отпуск с 1.06 до 26.07.2008. т.е. отработала в 2007-2008 учебном году после отпуска с 26. 07 по 12 .12. положен ли мне за этот период очередной отпуск? могу ли я написать заявление на отпуск за этот период после окончания отпуска по уходу за ребенком? ( а нам 12 августа уже 1.5)).
__________________
научись следовать правилам, тогда тебе откроются исключения.
Ответить с цитированием
  #19  
Старый 17.06.2010, 15:17
Аватар для Елена К
Елена К Елена К вне форума
Senior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 846
Елена К is infamous around these parts
По умолчанию

(E) Марина Доронина (Згилева). Вы можете получить ежегодный оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребенком, или его компенсацию.
Ответить с цитированием
  #20  
Старый 17.06.2010, 18:56
Аватар для Згилева
Згилева Згилева вне форума
Junior Member
 
Регистрация: 01.01.1970
Сообщений: 18
Згилева is infamous around these parts
По умолчанию

спасибо за ответ
__________________
научись следовать правилам, тогда тебе откроются исключения.
Ответить с цитированием
Ответ



Опции темы
Опции просмотра

Быстрый переход





vBulletin® v3.8.6, Copyright ©2000-2018, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot