[Евгения]

Петру Васильевичу Дроздову
Уважаемый Петр Васильевич, почему-то мне так кажется, что Вы и есть тот самый директор, которому необходимо сделать нелегкий выбор между учителями. Давайте обратимся к Трудовому кодексу. В частности, ст. 179: "При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.
При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание;